Quem está de olho em uma vaga no Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) ou na Caixa Econômica Federal sabe: qualquer novidade sobre esses concursos já acende o alerta dos concurseiros. E não é para menos. As duas instituições estão entre as mais desejadas por quem busca estabilidade, salários acima da média e uma carreira no serviço público.
Nos últimos meses, o assunto voltou a ganhar força com mudanças, declarações oficiais e a necessidade de reforço nos quadros de servidores. Na prática, isso significa que novos editais podem entrar no radar — e quem começar a se preparar agora pode sair na frente quando a oportunidade aparecer.
A seguir, você confere as principais movimentações sobre os concursos do INSS e da Caixa, o que já foi sinalizado pelas lideranças e quais pontos merecem a sua atenção para não ser pego de surpresa.
Trâmites avançam para novo concurso do INSS
A nova presidente do INSS, Ana Cristina Viana Silveira, confirmou em maio que já existem conversas avançadas junto ao Ministério da Gestão e da Inovação (MGI) para a realização de um novo concurso público na autarquia.
Ela sinalizou esse compromisso durante uma audiência com representantes da Fenasps, tratando de temas como filas de atendimento, condições de trabalho e a urgente recomposição do quadro.
Segundo relatos da Federação Nacional dos Sindicatos de Trabalhadores em Saúde, Trabalho, Previdência e Assistência Social, durante o encontro a presidente Ana Cristina afirmou que o INSS atua em três frentes junto ao MGI. Uma dessas, totalmente voltada à gestão de pessoas, inclui solicitação de novo concurso, demandas de pessoal e número de vagas.
Pedido oficial contempla 10 mil vagas
O INSS já oficializou um pedido de concurso público para 10 mil vagas efetivas: 8.501 para técnico do seguro social (nível médio) e 1.499 para analista (nível superior). O documento foi enviado ao Ministério da Previdência Social e aguarda análise do MGI, órgão responsável por autorizar certames federais.
O tema do concurso também está incluído no programa Acelera INSS, que reúne estratégias para reduzir filas e agilizar atendimentos, como mutirões nacionais, melhorias tecnológicas e, claro, o reforço de pessoal por meio de novos concursos públicos.
Déficit de servidores amplia urgência do edital
O INSS acumula hoje mais de 23 mil cargos vagos, especialmente na função de técnico do seguro social. O cenário se agravou após o fim da validade do último concurso de técnico (maio de 2025). Sem novo edital, não há possibilidade legal de convocar aprovados remanescentes.
Inclusive, o próprio ministro da Previdência Social, Wolney Queiroz, reconheceu que uma recomposição do quadro é “fundamental” e declarou que um concurso de maior porte pode ser realizado a partir de 2027, dependendo de aval orçamentário.
Remuneração e cargos previstos para o próximo concurso do INSS
Para quem já está se preparando, os cargos em estudo oferecem remunerações iniciais acima da média. O cargo de técnico do seguro social, de nível médio, tem salário inicial de R$ 6.402,76. Já o cargo de analista do seguro social, voltado a candidatos com nível superior, conta com remuneração inicial de R$ 9.219,11.
O último concurso para técnico do INSS foi realizado em 2022, sob organização do Cebraspe, e segue como uma das principais referências para quem pretende começar os estudos antes da publicação de um novo edital.
Novidades sobre o concurso da Caixa para técnico bancário
Imagem: Notícias Concursos
O aguardado novo concurso da Caixa Econômica Federal, destinado ao cargo de técnico bancário, voltou ao radar das notícias. De acordo com o presidente da instituição, Carlos Vieira, já há discussões internas sobre uma nova seleção, embora nenhuma vaga e prazo estejam definidos por enquanto.
