O primeiro dia de trabalho tende a ser o que mais provoca ansiedade e até mesmo “medo”. Muita coisa nova está por vir, novos desafios vão aparecer em sua carreira e você estará diante de um cenário que, querendo ou não, nunca foi vivido (mesmo que você tenha trabalhado em uma empresa concorrente antes).
Tudo é novo. E como tudo é novo, os seus comportamentos também devem ser como tal. Mas, como se comportar no primeiro dia de trabalho? O que levar em conta? Quais cuidados ter? Acompanhe nosso conteúdo e entenda!
Como se comportar no primeiro dia de trabalho?
Antes de qualquer coisa, saiba que você não deve tentar transparecer ser quem não é. Não existe segredo de como se comportar no primeiro dia de trabalho que não leve em conta essa premissa.
Afinal, se você fingir ser outra pessoa (por exemplo, super extrovertida, enquanto você é tímido), cedo ou tarde as pessoas perceberão que você não estava agindo naturalmente, e isso poderá ser “feio” e desgastará a sua imagem.
Portanto, considere que as nossas dicas são um direcionamento de boas práticas, e não um molde de comportamento ideal, ok?
Dito isso, vamos às dicas:
Seja pontual, mas não exagere na antecedência
Ser pontual é diferente de ser adiantado. Tanto o atraso, quanto o adiantamento, podem ser vistos com maus olhos. Pois pare e reflita: se você chegar uma hora antes, passará a imagem de que está extremamente ansioso ou, na pior das hipóteses, é desocupado. Por isso, 10 minutos de antecedência é o ideal.
Estude bastante sobre a empresa e os serviços
Não chegue na empresa sem saber ao certo todos os serviços que ela oferece, principalmente se você corre o risco de ficar sozinho diante de um cliente, logo na primeira semana. Desse modo, estude todas as características do negócio que você está trabalhando e esteja por dentro de tudo, mesmo que superficialmente.



